Los estadounidenses que trabajan para los medios chinos deben compartir información personal
La acción es parte de una lucha más amplia entre China y Estados Unidos, y los medios de comunicación en ambos países sirven como representantes.
Un formulario de cinco páginas, titulado «Cuestionario OFM (Oficina de Misiones Extranjeras)», solicita la información personal de los empleados, así como información sobre sus cónyuges, hijos y cualquier otra persona en la que vive, junto con el lugar de trabajo del empleado durante los últimos cinco años. Se puso a disposición de CNN una copia del formulario para dos empleados de CGTN que no querían ser nombrados por temor a la represión.
Todos los empleados de CGTN, incluidos los ciudadanos estadounidenses, tienen tiempo para completar el cuestionario antes del lunes.
En un correo electrónico al personal proporcionado por uno de los empleados de CGTN, el Departamento Legal de CGTN escribió que la información generalmente solo se requiere del personal diplomático.
«Lamentamos sinceramente que OFM requiera que usted brinde esta información, pero nuestra solicitud a OFM de un alojamiento razonable para los empleados que son ciudadanos estadounidenses o residentes permanentes ha sido rechazada», dice el correo electrónico.
Un portavoz del Departamento de Estado dijo a CNN que el formulario enviado a los empleados de CGTN no fue creado por el gobierno, pero que la información es la misma que se requiere para cada empleado de una misión extranjera, como una embajada o un consulado. Las misiones extranjeras deben proporcionar información a través de un portal web seguro.
«Es necesario que el Departamento de Estado tenga un registro de personas empleadas por todas las misiones extranjeras en los Estados Unidos», dijo un portavoz. «Dicha información se administra de acuerdo con todas las salvaguardas que existen de acuerdo con la política del Departamento y la Ley de Privacidad de 1974.»
CGTN, el brazo internacional de la televisión estatal china, emplea a empleados en más de 70 países. Sus oficinas emplean a empleados locales y chinos, aunque los directores chinos tienen la última palabra sobre cuestiones editoriales.
Cinco medios estatales chinos etiquetados como decisiones extranjeras (CGTN, Xinhua, China Radio International, China Daily y People’s Daily) ahora requieren la aprobación del gobierno de EE. UU. Para comprar o alquilar un espacio de oficina, y el número de empleados chinos es limitado puede tener personal y debe registrar los cambios de personal , incluidos los nuevos empleados y viajes de negocios, al Departamento de Estado, al igual que las misiones diplomáticas extranjeras.
Un segundo empleado de CGTN le dijo a CNN que veía los cuestionarios del Departamento de Estado como una forma de presionar a los estadounidenses para que abandonaran la red.
«Varias personas me han dicho que están pensando en dejar de fumar, pero una pandemia lo dificulta», dijo el empleado. «Existe la sensación de que el Departamento de Estado quiere etiquetarnos con espías y crear la impresión de que si seguimos trabajando aquí, estará desempleado en el futuro». La inclusión de miembros de la familia se suma al acoso «.
El empleado argumentó que si bien existen «preocupaciones legítimas» sobre la falta de libertad de prensa en China, Estados Unidos debería «ser mejor que esto» y permitir la libertad de prensa, incluso si es un «discurso impopular».
«El Departamento de Estado de EE. UU. Ha aumentado el control sobre los medios de comunicación chinos al tiempo que viola el compromiso santificado de EE. UU. Con la libertad de expresión y prensa», dijo. «La represión del gobierno de EE. UU. No nos impedirá proporcionar al mundo más noticias de alta calidad.
Esperamos que el gobierno de EE. UU. Deje de politizar las operaciones legítimas de información. CGTN es una ventana a la cultura china y una plataforma para las perspectivas chinas sobre asuntos internacionales «.
Michael Callahan contribuyó a este informe.